Miles de personas se reúnen en la plaza Cronista Chabret para degustar las tradicionales Ollas de Sagunto
También se han entregado los premios de los concursos de las fiestas patronales y la orquesta Miami ha rematado la noche
El próximo 10 de diciembre en el Casino de la Gerencia y a partir de las 10:30 horas tendrá lugar la jornada “Patrimonio Industrial, Patrimonio de Futuro” donde se presentará el Plan Director de la Gerencia, el Estudio de Detalle que le acompaña así como el informe de diagnóstico de los usos de la Gerencia de Altos Hornos.
Los actos comenzarán con la inauguración de la jornada a cargo de Pablo Abelleira, concejal delegado de Patrimonio Cultural. Seguidamente intenvendrá la profesora titular del Departamento de Sociología y Antropología Social de la Universidad de Valencia y directora del Máster de Gestión Cultural de la UV-UPV, Beatriz Santamarina. A través de la conferencia “el patrimonio industrial como espacio de diálogo” hará una revisión de las principales aportaciones del patrimonio cultural e industrial así como de sus posibilidades y dimensiones.
Tras una pausa, a partir de las 12:30 horas, los arquitectos Carmel Gradolí y Josep Nebot expondrán el Plan Director y el Estudio de Detalle de la Gerencia de Altos Hornos que se ha llevado a a cabo durante estos últimos meses.
La sesión continuará por la tarde a cargo de Julio Bodí Ramiro, doctor en Sociología y Antropología Social, encargado del informe de diagnóstico de los usos de la Gerencia. Este informe viene acompañado de un documental que incorpora algunas de las voces más significativas del patrimonio industrial de Puerto de Sagunto.
Finalmente, la sesión dará la oportunidad de devolver la información a aquellas personas que han sido entrevistadas y han colaborado en la redacción del trabajo.
También se han entregado los premios de los concursos de las fiestas patronales y la orquesta Miami ha rematado la noche
Las jóvenes atletas locales consiguieron alcanzar el tercer puesto en la competición con una valoración de 25.450 puntos
El Consistorio proporcionará a esta empresa que trabaja con personas con diversidad funcional currículums para impulsar la contratación de perfiles en riesgo de exclusión social