
En el ple ordinari de l'Ajuntament de Sagunt corresponent al mes de maig es va aprovar una moció per a defensar la dignitat i el reconeixement del col·lectiu de persones tècniques d'educació infantil (TEI) de 0 a 3 anys.
Concretament, mitjançant este acord s'exigix la negociació de convenis col·lectius que no siguen únicament tràmits, sinó ferramentes de protecció real. Així mateix, es considera necessari un marc normatiu que protegisca la salut física i mental de les TEI, establint protocols contra l'esgotament emocional (bournout) i mesures ergonòmiques en un col·lectiu altament feminitzat.
Així mateix, es reclamen salaris justos i el reconeixement de la responsabilitat. És a dir, es considera urgent acabar amb la bretxa salarial que patix este sector. Es reivindiquen salaris dignes que reconeguen l'alta responsabilitat que implica educar i cuidar en les etapes més primerenques. “No és acceptable que professionals qualificades de 0 a 3 anys perceben retribucions que a penes arriben al mínim legal, ignorant la seua validesa social i pedagògica”.
També es posa de manifest la necessitat d'un canvi de paradigma institucional i social, és a dir, entendre les TEI com a educadores, no com a personal assistencial. S'exigix que tant la Generalitat Valenciana com les patronals del sector reconeguen i valoren la labor educativa que es realitza a les aules.
A més, es reivindica l'educació de qualitat mitjançant la baixada de les ràtios en totes les aules, així com la implantació de la parella educativa, garantint que cap professional es trobe a soles davant la complexitat de l'aula.
D'altra banda, es reclama que l'escola inclusiva és una quimera si no es dota de recursos, per la qual cosa s'exigixen garanties per a atendre les necessitats específiques de suport educatiu amb més personal especialitzat de suport en cada centre.
Es demana també l'equiparació del calendari laboral, les hores lectives i complementàries de les TEI amb les del segon cicle d'Educació Infantil i Primària. Es reivindica una jornada justa, amb els mateixos drets de descans i conciliació, així com temps real dins de la jornada per a programar, preparar activitats i elaborar tota la documentació que exigix la Conselleria.
Així mateix, la moció reclama que el sistema ha de garantir el dret a la formació contínua i el reciclatge professional dins de l'horari laboral, ja que les professionals tenen el dret i el deure d'estar actualitzades, però això ha de ser finançat i facilitat per l'Administració o l'empresa.

Finalment, mitjançant este acord es mostra la solidaritat amb la vaga indefinida iniciada en la Comunitat de Madrid i es posa de manifest el compromís de donar suport a les actuacions en el nostre territori que implique no firmar cap acord que no avance decididament en els punts anteriors. A més, s'insta la Conselleria d'Educació, a les patronals del sector i als sindicats i agents socials a negociar amb honestedat per a resoldre definitivament esta situació.
La moció va ser portada al ple pel grup municipal Compromís per Sagunt i defensat per la seua regidora, Maria Josep Soriano. La proposició va ser votada a favor per PSOE, Iniciativa Porteña, Vox, Compromís per Sagunt i EU-Unides Podem, mentre que el PP es va abstindre.
En la seua part expositiva, la moció planteja la problemàtica actual entorn de les TEI, la proposta de les quals no cerca solament millores puntuals, sinó la dignificació de la professió “davant dècades de precarietat, invisibilitat i una càrrega de treball insostenible que afecta la salut física i mental de milers de treballadores en centres públics, privats i concertats”.
La situació es considera “especialment greu” perquè afecta una etapa educativa clau com és la dels 0 a 3 anys. “En estos primers anys de vida es construïxen les bases del desenvolupament cognitiu, emocional, social i motor” i, per això, “el paper de les TEI és imprescindible per a garantir un acompanyament emocional i pedagògic digne, respectuós i de qualitat”.